Dans le cadre du plan gouvernemental « 1 jeune 1 solution », de nombreuses aides sont destinées aux entreprises pour embaucher des jeunes.
Aide à l’embauche de jeunes
L’aide à l’embauche de jeunes peut aller jusqu’à 4000 euros par an. Elle s’applique aux conditions suivantes :
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- Etre une entreprise ou une association
- Proposer une rémunération inférieure ou égale à 2 SMIC
- Embauche d’une personne en CDI, CDI intérimaire ou sous contrat à durée déterminée d’une durée minimale de 3 mois
- Le poste concerné ne doit pas avoir fait l’objet d’un licenciement pour raisons économiques en 2020
Aide aux apprentis et aux remplaçants
L’objectif de cette assistance est de faciliter le recrutement des étudiants en alternance, les contrats d’apprentissage ou de professionnalisation.
Les exigences sont les suivantes :
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- Être une entreprise
- Embaucher un jeune âgé de 16 à 29 ans
L’aide s’élève à 5 000 euros pour un apprenti de moins de 18 ans et à 8 000 euros pour les personnes majeures.
Aide pour le bénévolat territorial en affaires
Le VTE s’adresse aux PME et aux ETI, aux étudiants ayant au moins un BAC 2 et étant de jeunes diplômés (dernier diplôme datant d’il y a moins de 2 ans).
Il s’agit d’une initiative du ministère de l’Économie et des Finances qui vise à aider les entreprises à recruter des jeunes pour des postes liés à la transition énergétique et à l’écologie.
Le montant de cette aide peut s’élever à 8000 euros.
L’initiative pour l’emploi des jeunes
Contrat Le CIE Jeunes est un contrat d’intégration professionnelle destiné aux jeunes chômeurs en difficulté socio-professionnelle. Pour en bénéficier, vous devez :
- Être âgé de moins de 26 ans
- Être au chômage
- Difficultés à trouver un emploi
Notez que les travailleurs handicapés peuvent également être éligibles, jusqu’à l’âge de 30 ans.
Aide Candid Jobs
Cette aide est destinée aux personnes vivant dans un domaine prioritaire de la politique de la ville. Il est valable jusqu’à la fin de 2021.
Le montant de l’aide est de 15 000 euros sur 3 ans pour un contrat à durée indéterminée (soit 5 000 euros par an) et de 5 000 euros sur 2 ans pour un contrat à durée déterminée d’au moins 6 mois (2500 euros par an).
Les personnes éligibles à ce recrutement :
- Demandeur d’emploi inscrit auprès de Pôle Emploi ou jeune suivi d’une mission locale
- Embauche d’au moins 6 mois en CDD ou CDI
Comme vous l’avez peut-être lu, ces différentes aides aident tous les types d’entreprises et de particuliers à la recherche d’un emploi. Évoluant au fil du temps, il n’est pas impossible que ces aides soient prolongées dans le futur.
